• fevereiro 22, 2024

Multinacional oferece diversas vagas de emprego onshore e offshore para início imediato

A Subsea7, líder global na entrega de projetos e tecnologia offshore para o setor de energia, está com novas vagas de emprego para início imediato na capital carioca, Niterói e Rio das Ostras. Com possibilidade de atuação onshore e offshore, os cargos disponíveis abrangem uma ampla faixa de escolaridade, desde o ensino médio até o ensino superior. Pessoas com deficiência (PcDs) também são incentivadas a se candidatar e participar do processo seletivo.

Entre as 40 vagas disponíveis estão: Analista Administrativo Jr, Analista de Controles de Projetos Pleno, Analista de Planejamento Offshore, Coordenadora(r) de Operações, Offshore Analista de Riscos Sr, Supervisora(r) de Convés, Analista de Treinamento e Competências Offshore, Consultor(a) de Recursos Humanos, Eletricista Marítima(o), Engenheira(o) de Operações Sr, Marinheira(o) de Convés, entre outras.

Para obter mais detalhes sobre os pré-requisitos e efetuar a candidatura, os interessados devem acessar a página Link. Além da remuneração salarial, os candidatos selecionados terão benefícios como vale-alimentação, vale-refeição, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida e Gympass. As inscrições serão encerradas à medida que as vagas forem preenchidas.

Lista de cargos disponíveis:

– Analista Administrativo Jr

– Analista de Controles de Projetos Pleno

– Analista de Planejamento Offshore – Logística de Pessoal

– Analista de Riscos Sr

– Analista de Treinamento e Competências Offshore

– Compradora(r)

– Consultor(a) de Recursos Humanos – BP Onshore

– Consultor (a) Treinamento e Desenvolvimento – Foco em Desenvolvimento

– Coordenadora(r) de Operações Offshore – PLSV

– Eletricista Marítima(o)

– Encarregada(o) de Operações de Base

– Engenheira(o) de Meio Ambiente Sr

– Engenheira(o) de Operações Sr

– Engenheira(o) de Qualidade Sr

– Engenheira (o) – Installation Analysis

– Engenheira (o) Materials & Welding

– Engenheira(o) Riser Design

– Engenheira(o) Sr de Pipeline Design

– Engenheira (o) Sr. – Flexibles & Umbilicais Engineer

– Especialista Suprimentos – Foco Logística – 2024.1

– Especialista Suprimentos Sr. – Foco: Chartering – Afretamento Marítimo – 2024.1

– Especialista Técnico HSE I – onshore

– Gerente de Engenharia – Project & Business Improvement

– Gerente de Operações Offshore

– Gerente Desenvolvimento de Negócios

– Gerente Operacional de Logística II

– Marinheira(o) de Convés

– Marinheira(o) de Máquinas

– Operadora(r) de Convés – Inglês Intermediário

– Operadora(r) de Guindaste

– Pessoa Condutora de Máquinas

– Pilota(o) de ROV

• setembro 15, 2023

Governo do Rio e Ocean Winds assinam Memorando de Entendimento para impulsionar projetos eólicos offshore no estado

O Governo do Estado do Rio de Janeiro e a Ocean Winds assinaram, nesta quinta-feira (14/09), um Memorando de Entendimento para atuação conjunta no desenvolvimento da geração eólica offshore no estado. O acordo ratifica o compromisso de impulsionar projetos que visam promover as energias renováveis e o crescimento econômico. A assinatura da parceria ocorre na semana em que Ministério de Minas e Energia anunciou que trabalha para aprovar o marco legal da energia eólica offshore até dezembro.

– O Estado do Rio de Janeiro tem o terceiro maior litoral do país, são 636 Km. Ventos constantes e unidirecionais, que transformam parte da costa em um cenário perfeito para a implantação de usinas eólicas offshore. A assinatura deste memorando de entendimento é mais um passo em direção à descarbonização da economia, ao desenvolvimento sustentável – afirmou o governador em exercício, Thiago Pampolha, durante o evento de assinatura do documento.

Secretário de Estado de Energia e Economia do Mar, Hugo Leal, destacou a importância da cooperação entre o Governo do Estado e a Ocean Winds. E lembrou que a assinatura da parceria vem ao encontro do trabalho da Secretaria de Estado de Energia e Economia do Mar (Seenemar) que formou, em julho, um Grupo de Trabalho para o desenvolvimento de um projeto-piloto para testar a viabilidade da implantação de usinas eólicas offshore no estado – o primeiro do país.  

– Temos todas as condições para sermos pioneiros na implantação de eólicas offshore no país. Além de condições naturais extremamente favoráveis, temos uma consistente infraestrutura logística, grande concentração de portos e estaleiros e ainda temos experiência de mais de 40 anos de atividade offshore adquirida com a indústria de petróleo e gás. Somos o segundo maior centro de carga do país e contamos com dezenas de universidades e centros de pesquisa – explicou o secretário Hugo Leal. 

Atualmente, dez projetos para implantação de eólicas offshore na costa do Rio de Janeiro estão em fase de licenciamento no IBAMA, com 29,018 GW de potência instalada. Um deles é da Ocean Winds, que tem outros quatro projetos no país. Rafael Palhares, diretor de Desenvolvimento de Negócios do Brasil e América do Sul, ressaltou o potencial da cooperação.

– A parceria entre a Ocean Winds e o Estado do Rio de Janeiro mostra dedicação compartilhada em aproveitar o vasto potencial eólico do estado, servindo como um catalisador não apenas para a transição da região, mas para o seu desenvolvimento econômico através de uma nova indústria e oportunidades de emprego – enfatizou Palhares.

Criada em 2019, a Ocean Winds está presente em oito países. Com sede em Madri, a empresa se destaca no cenário internacional, desenvolvendo, financiando, construindo e operando projetos de parques eólicos offshore em todo o mundo.

Fonte: Governo do Estado do Rio de Janeiro

• setembro 13, 2023

Qualificação e Emprego firma novas parcerias; mais de 500 vagas de emprego

A Prefeitura de Campos, por meio da Secretaria de Qualificação e Emprego ampliou a parceria com a CIS Brasil (Integrated Life Support Services) e firmou nova parceria com o Cebrac (Centro Brasileiro de Cursos) para captação de novas vagas de empregos. A parceria com a CIS Brasil resulta na disponibilidade de 500 vagas para contratação de profissionais de diversas áreas para atividades, com ênfase na hotelaria offshore (fora da terra), com embarque em plataformas de petróleo. Já a parceria com o Cebrac resulta na disponibilidade de vagas para profissionais de diversas áreas no comércio e no segmento da gastronomia em Campos.

Durante a realização do processo seletivo da CIS Brasil, iniciado nesta quarta-feira (13), no auditório dos altos da Estação Rodoviária Roberto Silveira com apoio da Secretaria de Qualificação e Emprego, vários profissionais foram entrevistados para ocupar vagas de 11 diferentes profissões. A pedido da Secretaria, como parte da parceria, pessoas com cursos de qualificação profissional que ainda não tiveram oportunidade de emprego na condição formal (carteira assinada), algumas delas receberam a sinalização de aprovação na entrevista.

O Secretário da pasta, Robson Barbosa recebeu no Gabinete da Secretaria o diretor do Cebrac, José Marcone da Silva e a Agente de Empregabilidade, Isabela Raiane Barros. Ao final da reunião foi firmada parceria que resulta na oportunidade para cursos de qualificação e disponibilidade de 27 vagas para emprego com contratação imediata.

“Levamos a sério as diretrizes do Prefeito Wladimir quanto o maior propósito do atual Governo, que é cuidar das pessoas. Dar oportunidade para qualificar as pessoas e contribuir para inserção delas no mercado de trabalho é uma forma de cuidar das pessoas diretamente beneficiadas bem como das suas famílias que são beneficiadas com os recursos provenientes dos salários. Nesta parceria com o Cebrac proporcionamos a oportunidade para qualificação e também para o emprego”, ressalta Robson Barbosa.

AS VAGAS E OS REQUISITOS PEDIDOS PARA RESPECTIVAS FUNÇÕES

As vagas disponibilizadas pelo CEBRAC são para Assistente de Compras em Rede de Hotelaria com experiência em cotação de materiais, produtos e serviços; conhecimentos Pacote Office; experiência de dois anos; ensino médio e que seja portador da CNH categoria B; Camareira, com experiência de 1 ano; Gerente de Hotelaria, com conhecimento no pacote office; experiência de dois anos; Cozinheira de hotelaria com experiência de um ano; Assistente Patrimonial Rede de Hotelaria com conhecimento pacote Office; experiência de dois anos, portador da CNH categoria B e com graduação em Ciências Contábeis; Vendedora para loja de acessórios Femininos e pede-se que seja dinâmica, organizada, pontual e que saiba operar máquina de cartão; Vendedora de Ótica, pede-se que seja dinâmica, organizada, pontual e que saiba operar redes sociais.

Para pessoas com experiência no comércio lojista, no segmento da beleza, da prestação de serviços e no segmento da gastronomia também são ofertadas vagas a saber:

Vendedora de Roupas para Crianças e Família, pede-se ser organizada, pontual e que saiba operar máquina de cartão; Auxiliar de Serviços Gerais, pede-se gostar de animais; Responsável pela limpeza na área externa, pede-se saber limpar piscina e passear com cães de médio porte; Auxiliar comercial, pede-se ter boa comunicação e a experiência com ligação ou telemarketing é um diferencial; Manicure do sexo feminino e que seja moradora em Guarus; Orientadores Educacionais, que tenham ensino médio e experiência com vendas; Churrasqueiro self-service, pede-se experiência na área; Professor de Inglês, pede-se falar fluentemente e a experiência em sala de aula será um diferencial; Telemarketing ativo e receptivo, oferece-se oportunidade para primeiro emprego para pessoa do sexo feminino; Açougueiro (extra) para atuar duas vezes na semana.

Fonte: Prefeitura de Campos